Teamcoördinator Onderhoud

Functie

We moeten steeds beter gaan recycleren om afval als grondstof van energie te gebruiken, daarom heeft Imog ervoor gekozen om te investeren in een gloednieuwe bedrijfs- en grofvuilsorteerinstallatie (GV8) die geïntegreerd wordt in de bestaande verbrandingsoven op de site in Harelbeke. Na een opstartperiode ambiëren ze de verwerking van 60.000 ton afval per jaar! Met deze nieuwe installatie zal Imog haar dienstverlening verder waarmaken voor de sortering en recuperatie van grofvuil bij de burgers en invulling van de bedrijven die door de Vlarema 8-wetgeving ook meer afval moeten scheiden. Zit techniek je in het bloed en geef je daarnaast ook graag leiding? Dan ben jij de persoon die we zoeken!

Handen-uit-de-mouwen & coachende coördinator

• Werken in een verbrandingsinstallatie is elke dag anders. Alle technieken zijn hier aanwezig : elektriciteit, elektronica, mechanica, stoom, chemie... Als teamcoördinator onderhoud ben je verantwoordelijk voor de volledige onderhoudsafdeling waarbij je er enerzijds voor zorgt dat bestaande processen en procedures correct en veilig worden uitgevoerd. Anderzijds zal je ook deze bestaande processen en procedures analyseren en optimaliseren.
• Je takenpakket omvat:
  • Plannen, coördineren en opvolgen van verschillende herstellings- en onderhoudswerken. Je houdt hierbij rekening met de vooropgestelde kwalitatieve en budgettaire normen om zo de continuïteit van het onderhoudsproces te garanderen.
  • Vertalen van de onderhoudsplanning in een concrete werkplanning om op deze manier tijdig en correct onderhoud te kunnen verzekeren.
  • Rechtstreeks leiding geven en het direct aanspreekpunt zijn voor een 8-tal medewerkers (onderhoudstechnieker, elektrotechnieker en teamleider algemeen onderhoud), en het indirect aanspreekpunt zijn voor een 6-tal medewerkers van het algemeen onderhoud. Zelf rapporteer je aan de manager van de verbrandingsinstallatie.
  • Instaan voor de opleiding, begeleiding en opvolging van je team. Wekelijks organiseer je een teammeeting en zorg je voor voldoende overdacht naar het team. Je detecteert opleidingstekorten en handelt hiernaar. Je voert ook feedbackgesprekken met je teamleden.
  • Waken over de kwaliteit en veiligheid op de werkvloer zodat de vooropgestelde kwaliteitstandaarden behaald worden en dit op een veilige en correcte manier.
  • Ervoor zorgen dat de huidige procedures en processen uitgevoerd worden zoals voorgeschreven en ingrijpen bij problemen. Je zorgt voor het up-to-date houden en het optimaliseren van de procedures en processen en bent verantwoordelijk om deze aanpassingen op een goede manier over te brengen naar je team, te implementeren en op te volgen.
  • Mee voorbereiden, coördineren en opvolgen van de jaarlijkse stilstand van de verbrandingsinstallatie samen met de collega verantwoordelijken.
  • Offertes opvragen voor nieuwe en wisselstukken of herstellingen en onderhoud. Je maakt een keuze op basis van je technische kennis en houdt rekening met de financiële grenzen.
  • Afwisselend met je collega verantwoordelijken doe je wachtdienst waarbij je inspringt bij problemen van de volledige verbrandingsinstallatie. Om deze reden zal je een uitgebreide opleiding krijgen die verder reikt dan enkel het onderhoudsproces.

Profiel

• Je beschikt over een heel goede kennis van elektriciteit en mechaniek. Je hebt een constructief-kritische kijk en denkt logisch na om processen te optimaliseren en veranderingen gestructureerd uit te voeren.
• Je laat je kennen als een geduldige coach. Met je ervaring in het leiden van een team in onderhoud of productie heb je naast het technische veel aandacht voor de menselijke kant. Je bent operationeel aanwezig en ondersteunt en helpt/springt bij waar nodig.
• Je hebt een handen-uit-de-mouwen stijl en laat je kennen als een gedreven en oplossingsgericht Je pakt zaken proactief, logisch en georganiseerd aan. Je kan een efficiënte onderhouds- en werkplanning opmaken
• Je houdt het hoofd koel tijdens stresssituaties. Je kan veranderingen coördineren op een effectieve manier waarbij iedereen weet wat de bedoeling en zijn rol is.
• Je communiceert op een correcte manier aan zowel je medewerkers, je collega verantwoordelijken als de manager.
• Je bezit een masterniveau door opleiding, ervaring of denkvermogen.

Aanbod

• Werken bij Imog betekent bijdragen aan een duurzame Je werkt mee aan een duurzame wereld.
• Je krijgt een toffe job met veel uitdagingen en verantwoordelijkheid in een duurzame sector in volle ontwikkeling. Een team waardevolle medewerkers die zich dagelijks inzetten voor Imog.
• Een fulltime (38u/week) contract van onbepaalde duur. Bij opstart een vast uurrooster (7u45-16u06) met mogelijke evolutie naar glijdende uren. Verloning volgens barema met jaarlijkse automatische stijging en extralegale voordelen (maaltijdcheques, ecocheques, verzekeringen, fietsvergoeding, sociale voordelen) . Een interessante verlofregeling (minimum 26 verlofdagen + 14 feestdagen).
• Je kan in eigen streek aan de slag en komt terecht in een hoogtechnologische wereld die heel snel evolueert. Je werkt voor een bedrijf met een sterke visie in Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen die sterk houdt aan hun 6 waarden (klantgerichtheid, integriteit, loyaliteit, betrokkenheid, respect en veiligheid).
• Je krijgt de kans om je regelmatig bij te scholen.

Geïnteresseerd?