Fonction

En tant que COO, vous êtes responsable des opérations quotidiennes. Vous prenez des décisions stratégiques et mettez en place des processus et des structures pour concrétiser les ambitions de croissance de Conhexa. Avec le comité de direction, vous menez la transformation vers une organisation prête pour l'avenir, où l'autonomie, la responsabilité et le leadership délégué sont au cœur des préoccupations.

• Vous êtes responsable de la gestion opérationnelle quotidienne et vous vous assurez que tous les processus sont respectés et se déroulent de manière optimale. Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables des différents départements pour atteindre les objectifs opérationnels et financiers ainsi que les normes de qualité.
• Vous coachez les membres de l'équipe de direction dans vos domaines (administration des commandes et coordination, opérations surgelées, opérations fraîches, opérations à valeur ajoutée, et services supports tels que ICT, installations et achats). Vous les aidez à se développer dans leur rôle. Le développement du leadership et la promotion de l'indépendance au sein des équipes sont des priorités.
• Vous veillez à ce que les talents soient placés aux bons postes et créez une structure axée sur la croissance, la marge, la durabilité et l'innovation.
• Vous misez sur l'excellence opérationnelle et l'amélioration continue. Vous jouez un rôle clé dans la transformation numérique de Conhexa et contribuez à l'automatisation et à la mise en œuvre de nouvelles technologies.
• Vous rapportez directement aux propriétaires et vous collaborez étroitement avec eux pour réaliser la vision et la stratégie de l'entreprise.

Profil

• Vous disposez d'au moins 10 années d'expérience pertinente dans un rôle de gestion opérationnelle, de préférence dans le secteur logistique ou industriel.
• Vous avez une expérience avérée dans le coaching et le développement d'équipes, la gestion du changement culturel et la construction d'organisations autonomes.
• Vous êtes un penseur conceptuel et stratégique, capable de structurer des défis complexes et d'implémenter des solutions innovantes. Vous avez également une mentalité pragmatique et un esprit entrepreneurial développé.
• Vous possédez de solides compétences analytiques et avez de l'expérience en gestion de P&L et de tableaux de bord.
• Vous avez une forte affinité avec la technologie, la numérisation, l'automatisation et la gestion de projets.
• Vous avez d'excellentes compétences en communication, êtes capable de communiquer clairement et de convaincre et inspirer les autres.
• Vous avez une approche transversale des fonctions et êtes déterminé à collaborer en toute confiance avec divers acteurs internes et externes.

Offre

• Un rôle clé dans un groupe familial doté de fortes ambitions de croissance.
• Un rôle de leader impactant dans une culture où l’engagement, l'esprit d'entreprise et la communication directe / les feedbacks sont au cœur des préoccupations.
• Un environnement où l'innovation et la durabilité représentent des challenges prioritaires.
• Un package salarial attractif adapté à l'expérience et aux responsabilités du poste.

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