Juriste paralegal

La Commission de Régulation de l'Electricité et du Gaz (CREG) est l'organisme fédéral de régulation des marchés de l’électricité et du gaz naturel en Belgique. Elle est un organisme autonome doté d’une personnalité juridique. Instituée par deux lois du 29 avril 1999, la CREG a été mise en place le 10 janvier 2000. Le législateur belge a ainsi transposé en droit belge les directives du Parlement européen et du Conseil.

La CREG est investie d’une double mission. D’une part, elle contrôle la transparence et la concurrence sur les marchés de l’électricité et du gaz naturel. D’autre part, elle veille à ce que la situation des marchés vise l'intérêt général et cadre avec la politique énergétique globale, en tenant toujours compte des intérêts essentiels des consommateurs. Elle s'acquitte également d’une mission de conseil auprès des autorités publiques. Pour plus d'informations, veuillez consulter le site www.creg.be.

La CREG mène une politique de diversité active en garantissant l'égalité des chances, de traitement et d’accès au recrutement pour tous ses candidats. En collaboration avec les responsables du recrutement chez Hudson, la CREG prévoit une procédure de recrutement objective au cours de laquelle seules vos compétences sont évaluées sur la base d’outils et d’instruments neutres. Votre couleur de peau, votre sexe ou votre genre, votre âge, votre handicap ou autres ne jouent aucun rôle dans l’évaluation de vos compétences. Nos descriptions de fonction sont rédigées au masculin uniquement pour des raisons de lisibilité.

Le comité de direction de la CREG souhaite renforcer la direction Affaires Générales, en recrutant un(e)

Juriste Paralegal

Contenu de la fonction :

La CREG a pour ambition de développer un centre d’expertise juridique de premier plan dans le domaine de l’énergie. En tant que Juriste Paralegal , vous serez à la tête de cette initiative stratégique. Votre mission principale sera d’optimiser la gestion des ressources juridiques et le partage d’échange des connaissances juridiques en interne.  A coté de cette mission centrale, ce rôle appelle de la flexibilité et à une curiosité générale pour assister notre équipe de 8 juristes dans leurs missions diverses.

Vos responsabilités principales seront les suivantes :

Gestion et suivi des ressources Juridiques

• Mettre en place des outils et des processus innovants pour acquérir, maintenir, répertorier et rendre accessible les connaissances juridiques internes. Collaborer avec le documentaliste de la CREG pour la création, l’accessibilité à et le suivi d’une bibliothèque digitale.
• Suivre les nouvelles législations européennes, nationales et régionales, principalement en matière d’électricité, de gaz naturel et d’hydrogène.
• Effectuer un état des lieux périodique des dispositions législatives européennes et de leur transposition en droit belge.
• Suivre les évolutions jurisprudentielles pertinentes.
• Préparer des résumés succincts sur des évolutions législatives et jurisprudentielles et présenter les changements au sein de la CREG.

Recherche et Rédaction

• Rédiger des mémos à l’attention des juristes sur des sujets liés à l’énergie afin de leur fournir des analyses précises et pertinentes.
• Rédiger et éditer divers modèles de documents juridiques et guides pratiques.

Formation et Développement Professionnel

• Organiser et animer des formations internes sur les grandes thématiques européennes en matière d’électricité, de gaz naturel et d’hydrogène tant pour juristes que pour non-juristes.

Traitement des questions posées sur le site Web de la CREG

• Répondre aux questions des consommateurs, entreprises, chercheurs et autres parties concernées, posées via le site Web de la CREG en interactions avec les autres directions à la CREG

Support Administratif et digitalisation

• Participer occasionnellement à la rédaction de rapports de réunions.
• Prendre des initiatives pour la digitalisation de différents processus administratifs à la CREG

Profil :

• Vous êtes titulaire d’un  Bachelor en Droit, l’obtention du Master constitue évidemment un atout non négligeable
• Vous travaillez dans un environnement bilingue et avez donc une bonne connaissance du français et du néerlandais. Une bonne connaissance de l’anglais sera appréciée compte tenu du contexte européen.
• Vous maîtrisez des logiciels de bureautique courants (Outlook, Word, Excel).

• Vous faites preuve de précision, mettez l'accent sur les résultats et les solutions et respectez les délais. Vous avez de bonnes compétences en matière d’analyse, de communication et de rédaction et travaillez aussi bien de manière autonome qu’en équipe .
• Vous êtes loyal et soucieux de l'intérêt général et respectez la confidentialité.

Offre :

• Contrat de durée indéterminée (régi par la loi du 3 juillet 1978 relative aux contrats de travail) et ‘package salarial’ comparable à celui du secteur privé (dont un ensemble d’avantages extralégaux).
• Un travail de haute qualité au sein d'une organisation dynamique qui se distingue par son impartialité, son objectivité et son professionnalisme.
• Vous ferez partie d’une équipe pluridisciplinaire et évoluerez dans un cadre professionnel dynamique et flexible (équilibre entre vie professionnelle et vie privée) au sein du secteur énergétique belge et européen.
• Vous bénéficierez d’une formation interne soutenue et aurez également la chance de vous développer en suivant des formations externes.
• Un environnement de travail agréable avec un accès facile au centre de Bruxelles, à deux pas de la gare Centrale.

Procédure :

• Envoyez votre lettre de motivation détaillée ainsi que votre CV au plus tard le 28 octobre 2024 à hr@creg.be.
• Les candidats jugés les plus aptes sur la base des CV (10 candidats maximum) seront invités par l’agence de recrutement Hudson à passer des tests psychotechniques début novembre. Ensuite, seuls les 6 candidats les plus aptes seront invités par la CREG pour les phases ultérieures de la procédure de sélection (prévues à partir du 12 novembre 2024).

Intéressé(e)?